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jueves, 10 de mayo de 2018

RATIFICA LORENA MARTÍNEZ SU COMPROMISO DE TRABAJO A FAVOR DE LAS MUJERES DE AGUASCALIENTES

· Presenta en el marco del Día de la Madre propuestas adicionales en su agenda legislativa y de gestión desde el Senado de la República. 

· Reitera su compromiso de trabajar para garantizar guarderías de tiempo completo y obligar a ciertas empresas a ofrecerlas en sus instalaciones gratuitamente a colaboradoras. 

· Propone reformas a la Ley Laboral para ofrecer jornadas flexibles a las madres de familia. 

La candidata del PRI al Senado, Lorena Martínez; reconoció que a pesar de los avances en todos los ámbitos, existe una deuda pendiente en muchos otros con las madres de Aguascalientes y de todo el país. Señaló que las mujeres requieren un trato equitativo al de los varones, desde salario igual, las mismas oportunidades laborales y una vida libre de violencia en el hogar o en el trabajo. 

Al reunirse con madres de la zona oriente de la ciudad, en su día, Lorena Martínez; detalló que su propuesta de trabajo incluye construir y consolidar una legislación federal que contribuya directa e inmediatamente en mejorar las condiciones económicas de las mujeres y sus familias. Además de contribuir de forma integral en materia de seguridad y salud, pues son las madres las primeras interesadas en que sus hijos vivan con tranquilidad y reciban atención médica cuando lo requieran. 

Actualmente el 42% de las mujeres en Aguascalientes, salen todos los días a trabajar para equilibrar el ingreso familiar, por lo que insistió en su iniciativa para que operen en todo el país estancias de tiempo completo; además de reformar el marco legal para obligar a las empresas de 150 o 200 empleados en adelante a ofrecer guarderías dentro de sus instalaciones. Con ello incluso mejoraría el rendimiento y la productividad de las mujeres quienes con tranquilidad cumplirían con tranquilidad su labor. 

Lorena Martínez adelantó que tiene lista una iniciativa de reformas a la Ley Federal del Trabajo, para que se ofrezcan a las mujeres jornadas flexibles para no descuidar a sus hijos, especialmente en los primeros años de su vida; pues en la buena formación de ellos está una de las soluciones a muchas de las problemáticas sociales que vive nuestro país. 

La reforma planteada incluye mejorar las condiciones de las mujeres que se desempeñan como empleadas domésticas quienes merecen las mismas oportunidades y contarán con todas las prestaciones sociales y médicas que se ofrecen a cualquier trabajador.
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